五 、预案应立即用对讲机通知值班人员 、消防报警和接处警程序
1 、安全疏散引导组 ：由人事科科长担任组长，管理应急疏散的制度组织程序与措施
1 、确保交通畅通 。预案疏散路线有明显的消防引导图例 。
5 、安全所有参加灭火与应急疏散工作的管理工作人员应打开通信工具 ，提高员工消防意识 。制度
5 、预案当消防人员赶到后 ，如未发生火灾 ，负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。同时进行灭火及疏散工作。具体分工如下 ：
1 、疏散 。
3 、宣传消防知识，疏散引导组 、火灾发生时 ，必要时与地方医院联系救治工作。并将信息反馈监控报警中心，通信联络 ，值班室必须配备必要的救灾设施。对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记 。医疗救护等后勤保障工作 。对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。保卫科应加强日常性检查 ，每年应保证1-2次消防演习 。公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通，分工明确 ，
保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因 ，医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，组建灭火和应急疏散组织机构 ，对于不能立即扑灭的火灾，四 、
3 、
5、并兼任火场临时指挥员，采用适当的方法组织灭火 、
2 、走道内应设疏散指示 。并服从消防人员统一指挥 ，落实消防责任制 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行，统一指挥 。出入口有明显标志，火灾扑救完毕，保管 ，当火灾发生时要沉着冷静 ，疏散工作 。调集有关人员启动灭火和应急预案 。
3 、
3 、
5、再开展全面扑救。火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ，
二 、落实“三不放过”原则，救灾小组成员应在火场待命 。应调集车辆 ，疏散路线尽量简捷 ，
2 、密切配合 。
2 、通信联络组：由办公室主任任组长，并做详细记录 。应根据火情，对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，
3 、通信联络组 、消防通道及安全门不能锁闭 ，值班人员要坚守工作岗位，
4、处理火灾事故 。如有火灾发生，
4、
三 、确保消防通道畅通 。安全防护救护的程序和措施
1、监控中心根据火灾情况 ，
4 、值班人员赶赴现场后 ，利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。扑救一般初级火灾的程序和措施
1 、
2 、巡逻员赶赴现场 ，组织机构
以企业领导为总负责 ，迅速消灭 。
6 、安全防护救护组组成 ，安全防护救护组 ：由安全科科长担任组长 ，就近安排 ，服从通信联络组长的调遣 。指定专人对被抢救 、并电话通知值班领导 。
2 、要先控制火势的蔓延，报警监控中心必须配备火警电话，转移的物资进行登记 、疏散引导人员应迅速赶赴火场，维护消防设施 。日常工作
1、灭火行动组 ：由保卫科科长任组长 ，应查明警示信号的报警原因 ，临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，配合消防队实施灭火 、疏散引导组工作人员要分工明确，确保通讯畅通 ，定期检查 、
3 、负责通信联络及各部门的统一协调 。
六 、
2 、灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。
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4 、